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Casino, partenaire du programme Handi Management
14 février 2011
Handimanagement est un programme pédagogique innovant, déployé dans 24 grandes écoles et universités françaises, dont l’objectif est de sensibiliser les étudiants aux défis de l’intégration du handicap en entreprise. Les étudiants volontaires travaillent en équipe accompagné par des entreprises partenaires.
En renouvelant son partenariat à Handi Management cette année, le Groupe Casino préparera tout au long de l’année scolaire les étudiants à devenir des cadres engagés et responsables, capables par leur comportement de favoriser l’intégration des personnes handicapées.
ACTU programme
Pour sa seconde participation au programme, Casino a choisi de développer un partenariat privilégié avec 2 écoles : l’ESSEC et l’INSA Lyon. Fin 2010, les étudiants des deux écoles ont pu échanger avec les responsables Handicap du Groupe Casino lors de journées de rencontre.
Dans les semaines à venir, de nouvelles actions sont prévues :
Rencontre entre l’équipe ESSEC et les managers d’un Géant Casino avec le témoignage d’un travailleur handicapé
Rencontre avec l’équipe INSA Lyon au siège avec des témoignages de collaborateurs
Les collaborateurs du pôle HandiPacte de Casino auront ensuite l’occasion de venir sur les campus des écoles à la rencontre des étudiants candidats au Label Handi Manager.
Extraits des premiers témoignages de l’équipe ESSEC sur le programme
« Le projet Handimanagement serait l’occasion pour moi à la fois de me rendre compte de ce qui est mis en place et surtout de ce qui peut être mis en place au sein des entreprises pour l’accueil des personnes handicapées, et de tenter, à mon niveau bien sûr, de faire avancer les discussions et les actions concernant le handicap. »
« Je trouve que cela est une chance que ces entreprises soient partenaires sur ce projet, qu’elles nous permettent d’y participer, qu’elles participent à nous former et je trouve normal de leur accorder du temps. »
« Le projet Handimangement me semble complet car il allie travail d’équipe, rencontres humaines, formation et mise en contact avec le monde de l’entreprise, milieu qui me concerne vu les études que j’ai entreprises. Ainsi je suis prête à collaborer avec le groupe Casino car je pense que c’est une chance pour faire avancer le travail déjà fait concernant le handicap, et aussi pour moi. »
